Teambuilding Teamentwicklung

Wo liegt der Unterschied zwischen Teamentwicklung und Teambuilding?
Teambuilding = gemeinsam eine gute Zeit erleben.
Teamentwicklung = gemeinsame Erlebnise mit Reflexion und Transfer.

Unter Teambuilding verstehen wir gemeinsame Aktivitäten, die eine abgestimmte Kommunikation und Zusammenarbeit erfordern - vor allem erlebnisorientierte Übungen wie z.B. Floßbau oder Eisschnitzen. Es bleibt beim reinen Teambuilding, wenn diese Aktivitäten nicht reflektiert und ausgewertet werden sollen. Dabei ist die Durchführung der Aktion als gemeinsames verbindendes Erlebnis das Ziel.

Eine Teamentwicklung startet bei uns schon im Vorfeld mit der Erörterung von klaren Zielen und Rahmenbedingungen. Wir setzen ähnliche Methoden wie beim Teambuilding ein, jedoch sind die Aufgabenstellungen komplexer. Es folgt eine Auswertung in Richtung der vereinbarten Ziele und analysierten Themen: Die Reflexion beginnt direkt nach der Methode und ist im Seminarraum klar ergebnisorientiert. Am Ende findet sich immer eine Ableitung von nächsten Schritten, neu vereinbarten Regeln oder einem konkreten Maßnahmenplan.

Teambuilding vs. Teamentwicklung

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